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联盛集团2018年度总结表彰大会隆重举行

作者:hw   发布时间:2019/3/1    浏览量:

     春风拂面催奋蹄,齐心聚力谋新篇。2019228日下午,联盛集团2018年度表彰大会在“联赢共盛创未来”的昂扬氛围中隆重举行,联盛集团董事长严永敏,副总裁严永红、陈刚、万海华,总裁助理严士钦,联盛股份公司副总裁、超市公司总裁刘辉等公司领导,各部门经理级以上人员代表和受表彰人员及员工代表近700人出席大会,现场气氛热烈,充满蓬勃向上的力量。

 

1430分,参会人员全体起立,联盛集团2018年度总结表彰大会在雄壮的国歌声中拉开了帷幕。2018年是集团公司实施二五规划的第三年。一年来,联盛上下心怀愿景,决胜二五,创造了新的业绩,推动着联盛事业的全面发展。 

 

联盛集团副总裁陈刚作2018年度总结报告,集团副总裁严永红宣读表彰决定,董事长严永敏亲自为获得联盛服务年资奖和“全员营销奖”代表以及劳动模范进行了颁奖,公司领导分别为优秀团队、优胜门店、优秀员工等颁奖。严董向受到表彰的先进团队和先进个人表示热烈的祝贺,号召全体员工向先进学习,同时也向全体员工表达了衷心的感谢!

 

在全场热烈的掌声中,董事长严永敏发表了题为《决战2019》的重要讲话。他指出,2019年是联盛集团实现二五规划目标进入决胜阶段的关键之年,也是江西省进一步激发商贸消费潜力促进商贸消费升级三年行动的第一年,要达成社会消费品零售总额稳步提升,作为江西省服务业龙头企业和中国驰名商标,联盛有着义不容辞的责任。

 

严董就“决战2019”做了一个形象的比喻——好比是绿茵场上的一次巅峰对决。一线人员扮演着前锋的角色,要始终寻找机会进球,而二线职能经营部门就是中场,要不断创造机会送球,三线服务管理部门就是后卫、守门员,要在不断创造机会送球的同时注重防守,四线决策层人员就是教练组成员,要制定正确战略战术,育人、选人、用人、激励人,使整个团队上下齐心协力,方可取得赛场的主动权,赢得最终的胜利!

严董围绕经营目标、管理目标、创新发展、企业文化、全员营销、员工收入对2019年工作提出了新的要求和目标。对于全员营销,他强调:联盛商业地产项目的全面推进和健康成长,这是我们的战略重点。我们要着力盘活项目资产,提升运营价值,增强发展后劲,提升整体效益,实施全员策划、全员推广、全员售铺、全员招商的战略决策。

 

严董充满热情地说,创办市民喜欢、日常生活离不开的百年老店,是我们联盛人的共同愿景。实现二五规划关键在人。员工是联盛最大的财富。基层强,则公司强;青年强,则团队强;员工强,则联盛强。任何困难都阻挡不了联盛前进的步伐!严董的讲话激励人心,将全场士气推向了高潮,大家为联盛的未来而感到欢欣鼓舞,坚定了决战2019”的信心和决心。

 

随后,联盛家人们还带来了自编自导的节目表演,歌曲、舞蹈、小品、服装走秀等节目精彩纷呈,活力四溢,引得大家欢呼,拍掌叫好,将现场气氛推向又一个高潮,联盛家人们用特殊的方式表达对联盛未来的祝福。

回首2018,是联盛集团齐心协力攻艰克难之年。展望2019联盛集团将穿越风雨,再攀高峰!新一轮的冲锋号已经吹响,路在脚下,事在人为,让我们继续弘扬联盛创业精神,团结一心,以崭新的业绩创造属于联盛人的新时代。(于勇  周礼金)